长河永和豆浆加盟费用明细,联系电话,需要投资多少钱-有商机加盟网

品牌使用费:15万元保证金:2万元品牌维护费:3万元装修费:1000-1500元/㎡设施设备费:20万元流动资金:10万元总投资费用:76.4万元以上

公司名称:德州长河永和餐饮连锁有限公司

公司地址:山东省德州市青龙街6号

招商地区:全国

经营模式:加盟

意向加盟:3659

申请加盟:1615

联系电话:400600****

长河永和豆浆加盟品牌简介

豆浆这种传统的美食，一直以来都备受消费者的喜爱。长河永和豆浆主要经营豆浆、油条、面条、饭类、煎蒸、套餐等六十余种美食，即美味可口又营养健康，迎合了现代都市人的口味和消费习惯，因此得到了消费者的认可。目前长河永和豆浆已经在全国拥有百余家加盟店，如果您也想加盟长河永和豆浆，就赶快留言获得更详细的加盟资料吧！

加盟长河永和豆浆投资费用详情一览

长河永和豆浆加盟费用：

费用名称	费用金额	备注
店铺面积	150-300平米	须在较繁华的市区街道，交通便利，具有一定的客流量或潜在消费对象。
品牌使用费	15万元	获得“长河永和豆浆”品牌使用权，一次性交纳，概不退还。
保证金	2万元	合同期满无违约情况全额返还。
品牌维护费	3万元
房租费用	6万元	店铺应处于繁华市区街道，按1.5万元/月预估，此费用为押一付三所需要的房租费。
装修费用	15-45万元	按照设计风格每平方按照1000元-1500元收取，由总部和特许经营商最终确定。
设施设备费	20万元	配套设施及设备均由总部配送，按照特许经营店面规模大小确定价格，此费用为预估费用。
人员工资	5.4万元	员工数按照6人，平均工资按照3000元/月/人计算，此费用为一季度工资费用。
流动资金	10万元	店铺后期经营中所需要准备的流动资金，预估费用，根据店铺实际情况而定。
总投资费用	76.4-106.4万元	除品牌使用费、保证金和品牌维护费外，其余费用为预估，可能会与实际情况有所差别，仅供参考。

长河永和豆浆利润分析（以150㎡店铺为例）：

类型	金额	备注
月营业额	15万元	以人均消费20元日客流量250人30天计算。
毛利/月（毛利率）	10.2万元(68%)	月度毛利=月营业额*毛利率
房租费用（月）	1.5万元	预估费用，仅供参考。
人员工资（月）	1.8万元	以3000元/月/人*6人计算。
水电杂费（月）	4000元	包括店铺运营过程中所消耗的水费、电费以及不可预估的杂费。
月净利润	6.5万元	月净利润=月度毛利-月度成本
年净利润	78万元	年净利润=月净利润*12
以上利润分析为预估，仅供参考，实际盈利情况会根据地区、面积、成本等不同有所出入。

长河永和豆浆加盟费用：
1、品牌使用费：15万元
2、保证金额： 2万元
3、品牌维护费：3万元
合计：20万元

长河永和豆浆加盟政策：
1、合同期限：3年
2、店铺面积：150-300平方米
3、配套设施及设备均由总部配送，按照特许经营店面规模大小确定价格。加盟店装修由总部统一指定安排，按照设计风格每平方按照1000元-1500元收取，由总部和特许经营商最终确定。

长河永和豆浆加盟条件：
1、自愿加盟长河永和加盟连锁体系，承认并遵守长河永和公司章程和特许加盟经营理念；
2、自备营业场所，商业面积约100-300平方米；非自有店面之加盟主，承租期限至少五年；
3、具备法人资格，具有一定的经济实力，信誉良好，资信可靠，诚实正直，有事业心和上进心，具备一定的管理经验和较高的整体素质；
4、所在城市应具备一定的消费规模和水平，经营场所须在较繁华的市区街道，交通便利，具有一定的客流量或潜在消费对象；
5、愿主动配合及参加公司各项培训及促销活动。

长河永和豆浆加盟费用

长河永和豆浆加盟支持：
1、强力培训支持
内容包括企业文化、业务技能、设备使用、服务管理手册、产品制作等。开业之后总部进行后续管理培训，总部每季度一次派专业人士到各加盟店进行调研，对服务流程和产品制作标准进行指导培训。其中包括：员工培训、管理培训、礼仪服务、技术标准。
2、产品不断更新的支持
总部依靠自身强大的餐饮管理体系和餐饮业的专业人才，进行产品创新，并且将创新贯穿经营管理的始终，开发新产品，每个月将推出两款创新菜品，适时对产品进行更新。
3、营销宣传的支持
总部定期对各加盟店的周边市场，社会环境等进行市场调研，并协助制定营销策划方案；我们将在中国主流媒体和知名的报刊杂志上轮番推出一流的广告宣传，并定期在部分地区举办各种促销活动、发放各种宣传品，协助加盟店搞好公共和社区关系，并有计划地实施和开展广泛的公益活动，以此体现公司奉献社会，回馈消费者的崇高精神，使长河永和形象更加深入人心，确保各加盟店的业绩增长。
4、跟踪督导支持
长河永和豆浆加盟店开业后，公司督导将对该区域加盟店在价格、产品品质、服务水准、环境卫生等方面进行不定期评估，让各连锁店有真正完全的归属感。
5、经营管理支持（检查机制）
在加盟店开业后，总部将根据公司的检查机制每个月派专业质检员对加盟店在产品品质、服务水平、卫生指标等方面进一步监察和督导，并给予必要时的现场支持。
6、资源共享的支持（沟通与交流）
定期在公司总部开展有针对性的培训、研讨、借鉴、沟通活动。召开长河永和加盟商年度大会以交流经验，策划新产品和促销活动、新政策等。

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